BBL Verzorgende IG niveau 3

Ben jij klaar voor een betekenisvolle carrière in de zorg, maar mis je nog de juiste diploma’s? Bij Silverein krijg je de unieke kans om werken en leren te combineren. Start je loopbaan in de ouderenzorg, ontwikkel je waardevolle vaardigheden en bouw aan een betere toekomst voor jezelf én onze bewoners. Samen maken we het verschil!

Voor wie?

Deze kans is voor iedereen met een hart voor de zorg en ongeacht leeftijd. Wij helpen jou graag om de kneepjes van het vak te leren.

Herken jezelf in de volgende uitspraken:

• "Met een hart vol toewijding voor de zorg, draag ik graag mijn steentje bij om ervoor te zorgen dat de bewoners/cliënten een prachtige oude dag mogen beleven"

• "Ik heb de ambitie om een opleiding te volgen in de zorg en mezelf verder te ontwikkelen"

• "Voor mij draait alles om teamwork; samen bereiken we meer!"

• "Communicatie is de sleutel tot succes - een onmisbaar ingrediënt in de interactie tussen cliënt, mantelzorger en specialist!"

• "Onregelmatig werken is voor mij geen enkel probleem!"

Lees dan snel verder!

BBL-traject:

Werken en leren tegelijk Als leerling combineer je school en werk op een unieke manier. Het theoretische deel van de opleiding volg je bij een school voor middelbaar beroepsonderwijs (MBO) waarmee Silverein goed samenwerkt. Daarnaast werk je gemiddeld drie of vier dagen per week in een van onze teams. Je draait mee in het teamrooster en werkt dag-, avond- en weekenddiensten. Zo pas je je theoretische kennis direct toe in de praktijk. Het eerstvolgende instroom moment is september 2025.

Wat bieden wij?

• Begeleiding: Je krijgt intensieve begeleiding van een werkbegeleider op de werkvloer en senior werkbegeleider die boventallig met je mee kan werken en begeleiding geeft.

• Een betaalde leer-arbeidsovereenkomst: Voor 29,5 uur per week, waarvan 24 uur werken en 5,5 uur betaalde schooltijd.

• Salaris: Een passend salaris, afhankelijk van vooropleiding, achtergrond en leeftijd. Na het behalen van je diploma word je ingeschaald in FWG 35

• Extra’s: Naast 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering bieden we aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Het zijn er zoveel dat we hiervoor een aparte pagina hebben gemaakt.

Wat vragen wij van jou?

Je bent een enthousiast en gedreven persoon die gedurende het hele traject in staat is om te werken en leren te combineren. Dit vergt tijd, energie, aandacht en discipline. Verder ben je in het bezit van één van onderstaande vooropleidingen: 

• Diploma VMBO-diploma Kaderberoepsgerichte-, Gemengde- of Theoretische Leerweg sector Zorg en Welzijn,

• Overgangsbewijs naar HAVO-4 of VWO-4;

• Diploma Helpende niveau 2;

• MBO-2 diploma of hoger voor zij-instromers.

Ben jij de 'jij' in ons verhaal?

Klaar voor deze stap? Wil jij jezelf ontwikkelen en tegelijkertijd bijdragen aan het welzijn van onze bewoners? Solliciteer dan nu en ontdek wat Silverein voor jou kan betekenen!

Samen werken, leren en zorgen voor een betere toekomst.

De sollicitatieprocedure ziet er als volgt uit:

1. je wordt gebeld door onze Campus Recruiter voor een telefonische intake. Samen met haar ga je kijken of er een match is tussen jou en de organisatie;

2. mocht er een match zijn, dan zal er een assessment uitgezet worden. In dit assessment wordt gekeken of jouw niveau vergelijkbaar is met het niveau dat nodig is voor de opleiding. De Campus Recruiter zal jou hier alles over vertellen tijdens de intake;

3. heb je het assessment voldoende gemaakt, dan nodigen we je uit voor een informatiebijeenkomst, een sollicitatiegesprek en een arbeidsvoorwaardegesprek;

4. mocht het van beide kanten positief zijn, dan gaan we samen opzoek naar een leerwerkplek, we proberen zoveel mogelijk rekening te houden met je persoonlijke voorkeur;

5. vervolgens krijg je een contract en is het klaar om ondertekend te worden.

Heb je nog vragen?

We kunnen ons voorstellen dat je nog vragen hebt over de functie van BBL Helpende niveau 2, dan kun je bellen met onze Campus Recruiter Wenda op 06-225 63785 of Sabine via 06 834 96648. Ook kan je een mail sturen. 

Wij werven graag onze nieuwe collega zelf, daarom wordt acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet op prijs gesteld.